Empreendedores

Os modelos de gestão tradicionais foram concebidos paraatuar em um mundo previsível, linear e sem a presençaconstante do imponderável. Entretanto, a busca porpropósito alinhada ao advento das revoluções daatualidade e a necessidade de trazer metodologias ágeispara atender às novas demandas, exige uma nova atitudedos líderes na qual o controle perdeu espaço para umagestão por contexto. Pensando nessa nova realidade dos negócios, EduardoGlitz, Marcelo Maisonnave e Pedro Englert trazem ummodelo de gestão suficientemente dinâmico que irádefender a sua empresa e mantê-la viva no mundo dasevoluções exponenciais. Não podemos mais focarexclusivamente os processos, e sim os objetivos, oferecendo a autonomia necessária para que o time possaalcançá-los.